Zgodnie z rozporządzeniem ustawy z dnia 25 czerwca 2015 r., podpisanej 5 sierpnia br. przez prezydenta, już na początku przyszłego roku w życie wejdą zmiany dotyczące zawierania i wypowiadania umów o pracę. O tym, czego dotyczą piszemy niżej. Zawieranie umów o pracę Umowę o pracę na 3-miesięczny okres próbny można zawrzeć z pracownikiem w celu Czytaj więcej >>